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333全讯网_职场情商高的人,都是用这3个方法提升情商的

2020-01-03 11:14:00

来源:黄陈门户网站

越来越多人意识到情商在职场中的重要性,见什么样的人说什么样的话,在什么样的场合做什么样的动作,都会影响到你在职场中的生存。而很多高情商的人,也不是天生的,而是用下面这3个方法提升的自己。有的人可能会这么想,但事实是每个人的情况不一样,适合别人的未必适合你自己,照搬照抄不是解决办法,甚至有可能弄巧成拙。提前通知他人,可以方便你的领导安排工作,或者影响到别人的工作计划。

333全讯网_职场情商高的人,都是用这3个方法提升情商的

333全讯网,越来越多人意识到情商在职场中的重要性,见什么样的人说什么样的话,在什么样的场合做什么样的动作,都会影响到你在职场中的生存。而很多高情商的人,也不是天生的,而是用下面这3个方法提升的自己。

1.自我分析,扬长避短

“他那样都能做到,我也可以做到!”有的人可能会这么想,但事实是每个人的情况不一样,适合别人的未必适合你自己,照搬照抄不是解决办法,甚至有可能弄巧成拙。

因此你最开始要做的就是分析自己,认识到自己的性格怎么样,长处在哪里,缺点是什么。有社交焦虑症的人,就尽可能地避免大的社交场合,同时和多人开展工作。应变能力差就不要学别人当场做决定,可以说自己需要时间想一想,一定能提出满意的方案。

2.时刻给别人台阶下

领导也好,同事也好,其实和你都是有缘人,不是有血海深仇之人。因此时刻给别人台阶下,既显得自己优雅,又能让别人对你心存感激。这是最好的为人处世方法,别人根本对你恨不起来。

比如你的同事本应该给你一个文件,但你等了很久都没收到,有的人可能会直接说“你做事怎么这么慢,到现在都还没发给我?”而情商高的人则会这么说,“xx,我网络好像坏了,没收到你发给我的文件,麻烦重新发我一下可以吗?”

3.请假记得提前通知

请假虽然是你自己的事,而且请了假之后确实工资就扣了,但你却还在这家公司上班。所以请假时不要马上要走了才告诉你的领导你要请假。提前通知他人,可以方便你的领导安排工作,或者影响到别人的工作计划。

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